“砍砍砍”之后又“招招招”,五粮液要向整个行业“挖英才”啦!

2019-04-11 17:18  中国酒业新闻  澳门正规博彩十大网站  字号:【】【】【】  参与评论  阅读:

2019年对于五粮液来说注定是不平凡的一年。

数据显示,五粮液集团2018年实现销售收入931亿,同比增长16%。其中,酒水板块营收突破400亿,同比增长32.61%;净利润133.84亿,同比增长38.36%;分红额65.99亿元,这均创出了历史最高值,也为五粮液2019年实现“千亿目标”做了充分的注脚。

千亿目标,近在咫尺。为了加速品牌价值重塑,扩大人才队伍,“中国酒业大王”五粮液要面向整个行业招募人才,尤其是具有大型国有企业、外资企业和国内酒企背景的人才。这预示着五粮液开启了广挖行业人才的节奏。

五粮液官网显示,根据发展规划,为更好地服务于市场和经销商,五粮液于4月10日发布《关于公开招聘全国市场业务人员的公告》,面向社会公开招聘一批市场业务人员。

五粮液本次公开招聘所需人员分别隶属于公司各个战区和基地。其中,基地隶属于所在战区。战区招聘渠道管理经理7人、企划经理19人、费用核算专员16人、人事行政专员17人,基地则招聘基地总经理3人和渠道运营经理38人等。

此外,战区渠道管理经理、战区企划经理、战区费用核算专员、战区人事行政专员以及基地总经理的年度收入范围20-40万,基地渠道运营经理的年度收入范围15-30万,具体按照公司相关管理制度执行。此外,所有人员均可享受五险一金、补充商业保险、企业年金、带薪年休、健康体检、劳保用品、节日礼品等员工福利。

自4月4日起,五粮液股价正式突破百元,成为白酒行业第四只百元股,同时也是A股市场的第20只百元股,充分证明了市场对于五粮液近几年品牌聚焦与产品调整的认可。比如缩减产品,推出第八代经典五粮液和强化终端管理等一系列调整,都让五粮液的价值得到了进一步的释放。

在产品层面,五粮液进一步强化品牌聚焦,维护高端品牌形象。日前,五粮液连发通知清理旗下“高仿”。首先是4月4日,五粮液下发《关于清理下架和停止销售“VVV”、“东方娇子”等系列酒品牌的通知》,这次清理涉及四个产品共22个规格。随后的4月9日,五粮液再次下发《关于清理下架和停止同质化产品销售的通知》,此次清理共涉及25个产品的46个规格,这在一定程度上预示着“高仿”五粮液时代将被终结。

事实上,为明确酒业板块肩负千亿的使命,五粮液构建出了清晰的品牌酒“1+3”产品战略和系列酒“4+4”品牌矩阵,并在此基础上提出了品牌瘦身计划,而此次五粮液清理“高仿”产品,是践行品牌战略的集中体现。

此外,在市场方面,为打造五粮液差异化的渠道竞争力,2019年五粮液将继续推进“百城千县万店”工程落地,重点工作是建设基础数字化平台,发力终端,实现门店网络的赋能化、渠道业务的自动化、渠道秩序的规范化、渠道评估的标准化、业务决策的数据化五大目的。

此外,除了上述举措不遗余力外,作为白酒行业的领军品牌,五粮液倡导构建全球酒业命运共同体,正积极推动全球不同酒类、不同品牌之间的交流融合,助力中国白酒“走出去”,促进全球酒业共同发展。

获取招聘详情,请点击《关于公开招聘全国市场业务人员的公告》了解。

    关键词:五粮液 川酒 招聘  来源:澳门正规博彩十大网站  澳门正规博彩十大网站团队
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